Om oss
Zirkel effektiviserer din hverdag
Våre erfarne rådgivere hjelper deg
Zirkel har siden 2010 hjulpet små og mellomstore bedrifter med implementering av ledelsessystemer. Vi sørger for at selskapene klarer å etterleve lov- og kundekrav på en effektiv og strukturert måte, slik at de sikrer kvalitet og sikkerhet gjennom hele verdikjeden.
Vi hjelper med:
Trenger du en sparringspartner?
Zirkel sine erfarne og engasjerte rådgivere bidrar med å kartlegge, motivere, veilede og gi råd innenfor fagområdene kvalitet, HMS, bærekraft, miljø, prosesstyring, human resources og digital forståelse.
Vi er også en aktiv bidragsyter, sparringspartner og støttespiller for bedrifter som har outsourcet hele eller deler av sin HR-funksjon til oss, eller som har behov for en strategisk rådgiver innen HR- og organisasjonsutvikling.
Siste nytt fra sosiale medier
Følg oss i våre kanaler
Trygghet i det du ikke ser 🙏 Som kunde hos Zirkel skal du ikke trenge å være oppdatert på alt – det er vår jobb. Derfor setter vi av tid hver måned til faglig sparring. Vi møtes, deler erfaringer og utfordrer hverandre. Vi diskuterer nye krav, endringer i regelverk, og situasjoner vi har stått i – og hva vi lærte av dem. Det er arbeid som ikke alltid er synlig fra utsiden. Men det merkes – i rådene vi gir, i vurderingene vi gjør og i løsningene vi foreslår. Vi kaller det usynlig kompetanse. Kundene våre kjenner det igjen som trygghet: – trygghet for at rådgiveren deres er oppdatert – trygghet for at noen følger med – trygghet for at rådene de får er gjennomtenkte og faglig forankret Kompetanse trenger ikke alltid å rope høyt. Noen ganger er det viktigste det du slipper å bekymre deg for.
0 CommentsKommenter på Facebook
Trygghet i det du ikke ser 🙏 Som kunde hos Zirkel skal du ikke trenge å være oppdatert på alt – det er vår jobb. Derfor setter vi av tid hver måned til faglig sparring. Vi møtes, deler erfaringer og utfordrer hverandre. Vi diskuterer nye krav, endringer i regelverk, og situasjoner vi har stått i – og hva vi lærte av dem. Det er arbeid som ikke alltid er synlig fra utsiden. Men det merkes – i rådene vi gir, i vurderingene vi gjør og i løsningene vi foreslår. Vi kaller det usynlig kompetanse. Kundene våre kjenner det igjen som trygghet: – trygghet for at rådgiveren deres er oppdatert – trygghet for at noen følger med – trygghet for at rådene de får er gjennomtenkte og faglig forankret Kompetanse trenger ikke alltid å rope høyt. Noen ganger er det viktigste det du slipper å bekymre deg for.
0 CommentsKommenter på Facebook
Trenger du hjelp til å utvikle en organisasjon i vekst?